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团建活动有多少“坑”

发表日期:2020-03-19 12:56    文章来源:连云港珠峰拓展培训公司 浏览器:

团建活动:另一种形式的工作

   90后的乐乐在一家初创公司做行政,初夏时节,老板打算在周末两天带大家集体出游,爬山烧烤农家院。虽然选在了周末,但能走出去感受大自然的气息,乐乐心中还是有一点小期待。谁知在大家爬了半天山,疲惫不堪地坐在一起聚餐时,出了摩擦。原来,此次聚餐,老板特意邀请了给公司业务提供指导和资源的王总。酒桌上,老板话语里透露出让几个女同事给五总敬酒的意思。乐乐虽然心中不悦,却也只能被迫和其他同事一同频频向王总敬酒。

团建的目的,是让大家卸下工作场合的包袱,在一个相对放松的场合敞开心扉、释放自我。

选在周末,本就侵占了私人时间,还莫名变成另一种形式的工作,为了达成某种职场目的,用阶级权威逼迫员工曲意逢迎,员工自然无法真正享受放松和快乐,甚至身心疲惫,苦不堪言,那么团建也就失去了原本的意义。

团建活动:不走心却闹心的存在

  曾经有93年的小伙伴和我说,“团建,其实就是老板为了识人的,看你是个不听管教的刺头,还是个随大流的乖宝宝”。更有网友犀利吐槽:“公司团建就是不管员工开不开心,只管你服不服从,团建这场集体“真人秀”说白了就是做给领导看的” 。

公司团建活动:变成了让绝大多数人头痛又纠结的话题。

去参加团建,那就要忍受私人时间被占用、精神紧绷、假面迎合、刻意讨好的状态。不参加,又担心领导觉得自己不合群,害怕自己被另眼相待、心生嫌隙,认为自己没有团队意识,过分张扬个性,不能委以重任。现代人工作节奏很快,平日里缺乏与同事、领导之间的互动和沟通,而团建能在彼此之间建立一个衔接,提供一个平台,让大家在团建中找到归属感和荣耀感,更好的投入到工作中去。

 如果你有幸参加了振奋人心又轻松愉快的团建,那可以恭喜你,你应该是找到了一个好东家。如果你所在公司的团建要么自掏腰包、要么严重出于功利心理,那你就要好好考虑是时候换一家公司求发展了。

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