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2019-09
在拓展培训中，每次做完一个拓展训练项目，拓展培训师都会带着学员对此项目进行分享，总结多次拓展培训的经验，看到学员在沟通练习中的一些分享，让我有一些感悟，愿与大家一...
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2019-09
人才管理不是成功企业的充分条件，但却是成功企业的必要条件。没有哪一条企业的经营策略是相同的，但是不同企业都拥有一个共同点，并且适合每一个企业，这就是注重人才的培养...
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2019-09
高尔夫球是一项非常有趣的运动，之所以能够风靡全球，尤其受到职场人士的喜爱，是因为这项运动需要头脑和全身器官的整体协调。每次击球之前，选手都需要观察和思考，需要靠手...
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2019-09
在企业当中，团队精神属于企业文化的范畴，更是企业文化培养的重要支撑，具有目标导向、凝聚、激励和控制功能。它是企业组织的灵魂，一个群体不能形成团队，就是一盘散沙；一...
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2019-09
对于企业来说，这是一个危机四伏的年代。一个错误的决策，一次微不足道的人事变动，甚至是一件有瑕疵的产品都可能使企业陷入灭顶之灾。 在西方国家的教科书中，通常把危机管理...
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2019-09
“你的员工会跟随你的领导吗？”这是一个领导者们应该思考的好问题。同时，也非常值得培训师反思自省——受训者会跟上培训师的步伐吗？培训的最终成果取决于能否有效地影响组...
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2019-09
培训并不仅仅是让员工参与进去，培训内容装进脑子就可以了。我们大家都应该清楚我们在初中和高中的时候的教育阶段，自我的感受就是填鸭式的教学模式，学生们苦不甘言。其实这...
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2019-09
现在企业的竞争力主要还是从二个方面去体现： 品牌效应和企业员工的执行力。企业的品牌当然是由公司的人去创造的，那么企业的执行力、企业的理念、员工价值观等等一个素质高、...
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2019-08
作为一个坚强的团队，基本上要有四种人：德者、能者、智者、劳者。有德者领导团队，有能者攻克难关，有智者出谋划策，有劳者执行有力。而唐僧师徒恰恰是这样一个强劲有力的团...
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2019-08
“火车跑得快，全靠车头带”一个企业有好的团队，那么就必须有一位好的领导来领导他们。一个团队的管理者的自身管理会成就一个团队，亦能毁掉一个团队。那么，作为一位合格的...
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2019-08
随着社会发展的进步，人们之间的分工越来越明确。现在企业的发展，部门之间的细化带来的是职能部门越来越多，这必然使它们之间会有矛盾、搪塞、怠慢。而这些现象制约着企业的...
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2019-08
凝聚力是指群体成员之间为实现群体活动目标而实施团结协作的程度，所谓群体是指人的集合，包括家庭、朋友、单位、集体、阶级、民族、国家等等。凝聚力外在表现于人们的个体动...
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